1月5日，杨浦区委老干部局召开了“不忘初心、牢记使命，勇当新时代排头兵、先行者”大调研工作动员部署会，区委组织部副部长、老干部局局长卜健主持会议，部署启动了老干部工作系统大调研工作。卜健同志强调，要按照全区大调研工作要求，深入服务对象——离退休干部生活学习的“四个空间”（家庭或病房、社区、支部或团队、网络），直接听取离退休干部的需求、主动发现离退休干部工作中的问题。

（一）深入离休干部家庭或病房，开展“千人大走访”活动

针对离休干部普遍年龄较高，有的长期住院、有的长期卧病在家、有的行动不便，区委老干部局采取结对式走访的调研方式，组织全局干部和专兼职老干部工作者深入离休干部家庭或病房，开展“千人大走访”活动，对居住在杨浦辖区的1700多名离休干部进行一次普遍走访，听取他们的实际需求，积极整合社区资源和社会力量帮助他们实现个性化愿望。

（二）深入离退休干部居住的居民区，开展组团式调研

全局干部由局领导带队，分成3个调研组，直接下到各街道（镇）的居民区，了解城市社区离退休干部党建试点工作的重点难点，特别是了解党建引领下离退休干部就近发挥作用的现状和瓶颈，分析研究离退休干部在社区治理和睦邻家园建设中发挥作用的平台载体。

（三）深入离退休干部党支部或学习活动团队，开展面对面的访谈式调研

按照区委老干部局机关干部联络员制度，全局干部分头深入区委老干部局直接联系的全区106个离退休干部党支部，分头深入老干部活动中心、老干部大学和42个离退休干部学习活动团队、班组，与离退休干部面对面交流，了解他们的思想状况，听取他们对离退休干部党建工作、文化养老的意见建议。

（四）深入网络新媒体空间，开展网上调研

为了扩大调研渠道、方便离退休干部反映诉求问题，区委老干部局依托“阿拉杨浦老干部”微信公众号，在网上听取意见。离退休干部可以在微信公众号上以直接留言的方式，参与大调研活动。