近日，市委老干部局举办生活待遇政策业务培训会，帮助工作人员提升政策水平、拓展思路眼界、增强业务本领，促进生活待遇工作高质量创新发展。市委老干部局副局长范传伟出席；各区、大口、中央在沪企业生活待遇负责同志近60人参加培训。

会议要求，要以政治建设为统领，深入学习贯彻党的十九届四中全会精神和习近平总书记考察上海重要讲话精神，提高政治站位，增强做好生活待遇工作的责任感、紧迫感。

会议强调，要坚持需求导向、问题导向，与正在开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育、全市大调研有机结合，进一步摸清广大离休干部的需求、存在的问题及症结所在，精准研判、精细服务，提升生活待遇工作的针对性、有效性。

会议指出，要注重对接嵌入、借势借力，主动对接嵌入健康上海行动大布局，主动对接融入本市养老服务大体系，根据老同志需求，找准突破点、结合部，“借船出海”、借力而为，在融合发展中提升老同志的获得感、满足感。

会议提出，要强化创新意识、品牌意识，在继承发扬好的经验做法基础上，打破思想路径、行为路径依赖以及旧有优势依赖，探索借力“互联网+”、智慧养老等新的技术手段，在质量升级上下功夫、在系统集成上下功夫、在创新突破上下功夫，积极打造为老服务特色品牌。

培训会上，市卫健委老龄健康处和市民政局养老服务处有关同志分别作了本市老龄健康工作以及老龄事业发展方面的讲座，各单位还就本年度特色亮点工作、明年工作思考和意见建议进行了分组讨论交流。