会议强调，要认真学习贯彻党的二十大精神，提高做好服务保障工作责任感。要全面系统、学深悟透党的二十大精神，结合学习贯彻总书记关于老干部工作的重要指示精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；要时刻牢记初心使命，深刻感悟保障、服务、照顾好老同志是党中央交给我们的神圣使命，用心用情，精准服务；要进一步增强做好服务保障工作的紧迫感，以“等不起”“慢不得”“坐不住”的责任感紧迫感，为离休干部提供更多亲情化个性化多样化服务，让老同志安享幸福晚年。

  会议指出，要认真抓好岁末年初重点工作的推进落实。要认真盘点全年工作任务落实情况，尤其疫情封控期间服务保障老同志的好做法好经验，提炼总结形成长效工作机制；要统筹安排下阶段重点工作，做到早部署、早落实，加强协调，有序推进；要认真思考谋划明年工作，结合走访慰问认真听取相关部门、老同志的意见建议，谋划好明年的服务保障工作；要做好疫情防控常态化下老同志的安全防护，严格落实疫情防控措施。

  会议要求，要扎实推进明年服务保障工作。一是坚持党建引领。增强做好老干部工作的政治意识和政治属性，把讲政治要求落实到服务保障工作的方方面面；二是坚持需求导向。建立离休干部“一人一策”的上下贯通、横向联动的工作机制，既要坚持精准动态问需和督促检查工作制度，又要重点关注老同志关心关切的具体困难和问题；三是坚持开放融合。持续推进“乐龄申城五守护”行动和离休干部养老咨询服务，整合资源、主动对接、协同发力、系统集成，将更多、更好的涉老惠老资源向离休干部倾斜，充分利用智慧化、科技化手段赋能老干部工作；四是坚持底线思维。重点关注独居、孤老等特殊对象离休干部，多措并举加大关心力度。积极化解矛盾，确保政策落实平衡到位，善于分析老同志思想动态，有的放矢做好思想政治工作。坚持廉洁自律，重视老干部工作经费的规范使用，加强对经费使用管理情况的监督检查。

  培训会上，市民政局养老服务处二级调研员张凡作“上海养老服务发展情况”专题讲座。

  各单位就本年度服务保障特色工作，明年工作的思考和建议进行了分组交流，市国资委老干部处、宝山区委老干部局作了经验交流。各区、大口、部分中央在沪单位生活待遇负责同志参加培训会。