6月19日下午，闵行区委老干部局召开2023年社区老干部工作布置交流会，就离休干部生活待遇有关工作进行了布置。区委组织部副部长、老干部局局长黄璐出席会议。

 区医保局负责同志介绍了《关于加强本市离休干部长护险关心关爱的操作口径》及有关说明。

各街镇老干部工作部门负责人从建立离休干部“一人一策”工作机制、落实离休干部关心关爱机制、推进离休干部实事项目和养老咨询服务等方面进行了交流。通过交流，既了解了各街镇工作进展和工作亮点，也了解了推进工作中存在困难和问题，起到了互学互鉴、共同提高的目的。

 生活福利科科长赵晓武结合市委老干部局生活待遇工作例会精神，对开展离休干部长护险关心关爱工作、落实离休干部实事项目、建立离休干部“一人一策”工作机制，推进离休干部养老咨询服务、丰富各级乐龄养老服务包、走访慰问离休干部等工作作了布置，提出了要求。

黄璐局长肯定了前一阶段各项工作，对下一阶段工作提出了要求。一是讲政治，要深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述，不断深化对老干部工作的规律性认识，以高站位、大格局、实措施提升工作质量水平。二是讲细致，要结合“一人一册”调查情况，精准谋划、精准施策，真正做到用心用情细致入微服务好每位离休干部。三是讲实效，完善“一人一策”，及时解决离休干部各项困难和诉求；同时按照时间节点，确保各项工作部署落地见效、保质保量的落实到位，切实让他们在政治上有荣誉感、组织上有归属感、生活上有幸福感。

 会议通过座谈交流和动员部署，明确下一步的工作重点、目标任务，为进一步推进工作奠定了扎实的基础。