中共上海市委老干部局
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完善“四个化”，闵行区努力提升离休干部服务保障能级
发布日期：2023-06-27
目前，居住在闵行区的离休干部平均年龄93岁，最大年龄102岁。面对这些为民族独立、人民解放和社会主义建设、改革开放作出突出贡献的老同志，闵行区委老干部局认真落实离休干部各项待遇，深怀敬爱至恭之心，饱含关心关爱之情，以只争朝夕的精神，着重优化“一人一册”“一人一策”工作机制，以完善“四个化”为抓手，努力为老同志办实事、做好事、解难事，努力提升离休干部服务保障能级。
走访慰问常态化
每年除开展夏送清凉、冬送温暖活动及日常走访慰问外，遇到离休干部住院或突发情况，局领导及职能科室都会赴医院看望慰问。2022年疫情结束后，局领导即赴中山医院、六院、区中心医院、五院等医院，看望生病住院的老同志，详细了解疫情期间老同志们的身体状况、生活困难和个性需求，并与医务人员、护理人员进行交流，了解医疗救治和日常护理情况。
养老服务资源化
全面梳理市级层面、区级部门和街镇为老服务的政策和资源，主动对接社会化养老体系，着力打造属于闵行离休干部的“爱心礼包”。推进“长护险”工作，全区已有近200位离休干部（含社区）享受“长护险”服务。落实老干部工作和街镇养老顾问联系制度，去年养老顾问们通过上门、电话等形式，为近100人次老同志提供了养老咨询服务，解决了部分老同志入住养老机构、家政服务等困难。今年，区委老干部局又会同区财政局、民政局、卫健委等部门，对“康乐服”“养老顾问直播间”“老吾老计划”“脑健康”体检服务等进行细化完善和充实，最大限度用足政策，惠及每一位老同志。
实事工程项目化
开展智慧养老服务，为全区离休干部家庭提供了“安康通”服务，试点为17位纯老、独居离休干部家庭安装了燃气报警器、毫米波雷达跌倒探测器、拉绳呼叫报警器等设备，为老同志营造了更为安全的居家环境。同时，持续开展免费清洗空调、脱排油烟机和水电煤安全检查服务项目。今年夏季来临之前，安排有资质、信誉良好的公司，为全区离休干部（含社区）家庭进行清洗空调、脱排油烟机和水电煤安全检查，为老同志们安全安然度夏创造舒适环境。
调查研究专题化
为进一步整合区内医疗资源，更好地服务离休干部，局领导带队走访区属二级医院，解决了离休干部优先就诊、住院等问题，同时走访区内市属三级医院，调研为离休干部提供优先医疗服务的可行性。复旦大学附属中山医院在梅陇镇建立了上海市老年医学中心，5月8日开始试运行。局领导第一时间实地调研，查看医院基础设施、就医通道、重点科室建设及干部保健病房等，与医学中心业务科室座谈，专题研究离退休干部医疗保障有关事宜，通过交流沟通，双方商定了后续合作事项，为解决离休干部就医需求拓宽了渠道。