近年来，奉贤区委深入贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要论述和对老龄工作的重要指示精神，围绕党中央、市委关于加强新时代离退休干部党的建设总体要求，结合本地区工作实践，创新开展“乐龄清朗、乐龄守护、乐龄赋能、乐龄乐尚、乐龄育才”五大行动，打响“贤城乐龄”老干部工作品牌，各项工作取得新成效。

 一、坚持政治引领、彰显政治属性，激发和保护好老干部继续为党和人民奉献的政治热情

 习近平总书记强调：“老干部是党执政兴国的重要资源，是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量。”广大离退休干部政治觉悟高，智慧经验丰富，在他们身上生动体现了中国共产党人对理想信念的虔诚执着、对党和人民的无比忠诚、对红色基因的传承弘扬。区委高度重视老干部工作，在尊重学习他们、关爱服务他们的同时，注重发挥他们的优势和作用。一是始终坚持把政治建设摆在首位，开展“乐龄清朗”行动，引导老同志深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，确保广大离退休干部党员一心听党话、永远跟党走。二是始终坚持从政治上关心老同志、尊重老同志，带头落实向老同志通报情况、听取老同志意见建议、走访慰问老同志等各项政治待遇，把党中央、市委对老同志的关心关爱落到实处。三是始终坚持将服务管理与党建工作紧密结合，率先在海南省、江西省等老同志集中居住地探索建立流动党支部，真正做到离退休干部党员在哪里、组织覆盖到哪里、服务管理跟进到哪里。

 二、强化系统思维、抓好一体推进，推动新时代离退休干部党的建设提质增效

 近年来，党中央、市委先后出台文件，对加强新时代离退休干部党的建设作出部署，充分体现了对老干部工作和离退休干部党建工作的高度重视。区委立足工作实际，坚持一体化推进离退休干部党的建设。在体系建设上，以畅通主渠道为导向，将离退休干部党建工作纳入全区党的建设总体布局，纳入区级机关绩效考核和街镇党建工作考核细则。各级党委（党组）落实主体责任，组织部门牵头抓总、统筹协调，老干部工作部门具体指导、督促推进，形成“横向到边、纵向到底”的离退休干部党建工作格局。在制度建设上，以思想建党和制度管党相结合为导向，全面落实新时代离退休干部党的建设各项要求。先后出台《奉贤区关于加强新时代离退休干部党的建设工作的若干措施》《关于加强奉贤区“银雁党员”教育管理的实施意见》等一系列文件，探索规范干部荣退“六个一制度”，不断健全完善离退休干部党建工作制度。在组织建设上，以突出政治功能和组织功能为导向，围绕班子建设、学习教育、组织生活、制度落实、作用发挥等五个方面，出台《关于加强奉贤区处级机关事业单位离退休干部党支部规范化建设的指导意见》，持续推进离退休干部示范党支部创建活动。在阵地建设上，以广覆盖、多样化为导向，不断优化离退休干部党建工作的保障能力。依托全区离退休干部学习培训基地、老干部大学、云端课堂等各类学习阵地，为满足老同志多样化政治学习、精神文化需求创造条件。坚持将离退休干部党建纳入区域化党建，依托党群服务中心（站点）打造323个“社区离退休干部之家”和1054个离退休干部服务点，为党建引领离退休干部党员广泛参与基层治理搭建平台和载体。

 三、汇聚银发资源、融入创新实践，引导离退休干部助力奉贤高质量发展

 敬奉贤人、见贤思齐，是奉贤传统的文化底蕴。奉贤区委高度重视发挥老领导、老专家在重大决策工作中的作用，深入挖掘离退休干部这一“时代富矿”，支持老同志在推进科技、产业、人才、社会治理领域的创新实践中，继续为奉贤发展建言献策、发光发热。选派一批有丰富党务工作经验的离退休干部党员，担任“两新组织”党建指导员，让老同志到城市发展最活跃的经络上“把脉问诊”。持续深化“乐龄先锋”品牌，推出乐龄智库、乐龄实践点、乐龄直通车等各类特色项目和团队，创新发布《关于在奉贤区离退休干部中开展“贤城贤治·乐龄乐治”行动的实施方案》，引导1000余名老同志担任业委会主任、楼组长、乡贤顾问、党群微家掌门人，为全过程人民民主的示范点建设注入了宝贵经验与智慧。先后涌现出全国离退休干部先进个人叶连均、“全国抗疫最美家庭”“全国文明家庭”获得者李伯才等一批发挥作用突出的老同志，选树了40名“最美贤城老干部”，在奉贤构建新时代创新型人民城市的新征程中，他们犹如璀璨的星辰，闪耀着温暖而明亮的光芒。

 下一步，奉贤将深入贯彻落实党中央关于老干部工作的各项决策部署与市委的相关要求，更加满腔热情地做好老干部工作，继续引导离退休干部弘扬优良作风、永葆政治本色、发挥优势作用，为奋力走好“奉贤美、奉贤强”高质量发展新征程赋能助力。