各位领导：

　　我们街道有36个居委、11.7万居民，其中老人1.9万，青少年4.3万。分布在10.45平方公里的范围内。居委关工委工作的显著特点是多、细、难、实；也是最有亲情力和影响力。居委关工委工作又是街道关工委工作的基础。因此，我们始终把工作重心放在居委关工委。两年来，我们主要做了以下五件事：

　　一、调查研究

　　调查是作风、是理解、是效率。为此，两年来，我们集中人力、时间、精力分别就居委关工委组织建设，创建“五好”关工委以及建立街道关工委学校的可行性进行三次调研。在三次调研中，有36个老年志愿者参加。调查了92个居次，10所学校。接受采访和参加座谈会的关工委志愿者有927人次，学校教师45人、学生95人。通过调研，我们对居委的基础建设和开展创“五好”关工委活动情况，有了一个清晰的了解，这为我们指导、服务于居委关工委工作，创立关工委学校提供了可靠的依据。

　　二、指导工作

　　我们在调查研究的基础上，对居委关工委实施分类指导。

　　1、加强组织建设，建立健全居委关工委领导班子和工作机构。居委关工委班子由9人以上组成，下设5个组。到目前为止，36个居委关工委都按这指导性意见建立了领导班子和工作机构。

　　2、明确定位，摆正居委关工委工作位置。居委关工委工作是配合补充、拾遗补缺，起到居委党总支和居委的参谋和助手作用。因此，居委关工委工作应纳入社区党总支整体工作之中，围绕党的中心开展工作。居委关工委工作和青保工作，既有联系又有区别。这两者的关系应是相辅相存、互为作用、各有侧重、联手合一的关系。居委关工委普遍反映：位置摆正了，心里有底了，工作有头绪了。

　　3、巩固壮大“五老”队伍。我们根据“五老”队伍的现状和发展变化的新情况，向居委党总支建议，为巩固共产党员先进性教育的成果，关工委应建立一支以共产党员为主体，以“五老”为骨干的志愿者队伍，这一建议得到了居委党总支的理解和支持，也得到了广大离退休党员的欢迎和响应。到目前为止，街道老年志愿者已有1185人。他们活跃在社区的各个岗位上。

　　4、对居委关工委各类人员进行培训。对各类人员的培训一年两次。两年来，我们培训居委关工委班子成员1038人次，老年志愿者3246人次。通过培训，各类人员的素质提高了、职责明确了、工作有序了、积极性充分发动起来了。

　　三、主动服务

　　服务就是化解难题、优化环境、提供方便、减轻负担。

　　1、教育内容、教育资源的服务。我们每当部署教育课题时，先把由宣讲组自编的宣讲材料发下去，让各居委关工委结合实际对青少年进行教育。两来来，除编《明荣知耻树新风》一书之外，还印发了16份材料。对于社区内的56个教育资源，我们进行了整合，根据资源的分布情况，作了统一安排，做到资源共享。

　　2、关爱结对帮教服务。我们首先对居委重点难点且有代表性的结对帮教对象，组织力量进行突破。然后以点带面，面上工作也出现了良好的局面。在今年7月份的结对帮教工作汇报会上，各居委关工委畅谈了成功的做法，并总结了13份典型事迹材料。据统计，各居委关工委共有关爱帮教108对。

　　3、调节工作关系服务。我们十分重视调节居委人与人之间、居委关工委与学校之间的关系。两年来，我们调节工作关系15例，各居委关工委与辖区内18所学校都建立了共建共育关系，使关工委工作在和谐的氛围中进行。

　　四、总结推广

　　我们对有些居委关工委在工作中形成的风格和特色，及时总结推广。

　　1、总结推广居委党总支重视关工委工作的经验。宝山八村、宝钢六村、宝林三村、宝钢四村党总支把关工委工作纳入党总支的工作计划。党总支重视关工委工作的经验推广之后，各党总支纷纷把关工委工作摆上位置，经常研究、布置、检查关工委工作。

　　2、总结推广创建“五好”关工委的经验。宝山八村、宝林五村、宝林九村、宝钢五村把健全组织网络、加强“五老”队伍建设、建立规章制度、开展各项活动、创新工作载体和工作方法等五个方面作为开展关工委工作的重要载体。我们把创“五好”的经验推广之后，各居委形成了你追我赶，争创“五好”关工委的良好局面。经过两年努力，现在约有60%的居委基本达到“五好”关工委的要求。

　　3、总结推广硬件建设的经验。宝山八村、宝林五村、宝山五村、宝钢九村用完善硬件的举措，来体现关工委的地位和作用。所谓硬件建设是指有办公场所、有牌子、有台帐、有“关工之窗”宣传栏、有工作网络表。我们把硬件建设的经验推广之后，现在各居委关工委硬件建设基本到位。

　　4、总结推广创特色工作的经验。我们把创工作特色的经验推广后，现在各居委关工委基本做到一居一特。

　　五、探索创新

　　我们对居委关工委在开展工作中出现的新问题新情况及时研究，探索性地提出解决问题的措施。

　　1、思想道德教育要入耳入脑入心。在宣讲工作中有的居委关工委提出，有时上思想道德课效果不太好。为此，我们对教育方法作了改进：①讲课内容分共同科目、区情科目和特色科目。②上课要注重老少互动性。③把思想道德教育寓各项活动之中。④进行区别教育。⑤在教育活动的时间安排上不宜过长。经过一段时间的努力，教育效果有了一定提高。居委关工委深有体会地说：提高教育效果的关键是把青少年放在教育的主体地位。

　　2、思想道德教育要拓展思路，与时俱进，常讲常新。有的居委关工委反映，思想道德教育年年讲，讲来讲去就是这一套，感到没有新意。对此，我们经过研究探讨，采取了以下措施：①组织宣讲员学习，提高他们的创新意识。通过学习，使他们认识到思想道德教育的基本内容、基本原则是不变的。但随着时代的发展，要赋予新的内容，要敢于探索新的教育形式和方法。②社区教育注重实践性、延伸性、补充性、区情性和趣味性。题材丰富、天地广阔。只要我们用心思考，加强计划，社区教育一定会大有作为。③教育要注意内容和形式、继承与创新、动机和效果的统一。④街道关工委学校开设示范课，培养骨干。通过教育思想、教育内容和教育方法的改进，提升了教育效果。

　　3、社会主义荣辱观教育重在践行。有的居委关工委提出，怎样对青少年进行社会主义荣辱观教育？我们认为，对青少年进行社会主义荣辱观教育重在践行。我们经过实践提出开展“六小员”活动和评“五好”小公民活动。开展这两项活动旨在让青少年通过做身边事、平凡事，在潜移默化中确立社会主义荣辱观。今年暑期，各居委普遍开展了“六小员”活动和评选“五好”小公民活动，大大提高了青少年参加活动的积极性。

　　4、为了扩大关工委影响，让更多的人了解关工委工作的性质和任务，我们加大了宣传力度。具体做法是：①形象宣传。②作用宣传。③实事宣传。④舆论宣传。⑤文艺宣传。通过各种形式的宣传，关工委工作得到了社会各界和广大居民的理解和支持。现在关工委这个组织在社区内名声大扬。

　　5、考虑到有的居委关工委开展工作缺乏整体性和持久性。对此，我们认为必须建立居委关工委工作的长效机制。具体做法是：①立章建制。每个居委关工委都建有工作制度5至6项，现在各居委关工委工作都有章可循，运转都比较正常。②班子成员和各组组长都要有工作范围和职责。③班子成员和各组组长有变动，要立即补上。④老年志愿者队伍保持相对稳定，适度调整。⑤工作要做到年有计划、月有安排。从两年情况看，大部分居委关工委长效机制已经建立。

　　以上汇报，是我们把工作重点放在居委关工委的一些做法。我们深知与中国关工委的要求还有较大差距。我们决心借这次会议的东风，进一步做好关工委工作，让关工委工作更亮丽。

　　谢谢大家！