为深入学习贯彻习近平总书记给”老杨树宣讲汇"全体同志回信精神和中央城市工作会议精神，引领更多市民践行人民城市理念，积极参与城市建设与治理，市建设交通系统结合行业特点、创新工作模式，充分发挥离退休干部的政治、经验和威望优势，为建设现代化人民城市贡献智慧和力量。

加强理论学习。组织离退休干部专题学习中央城市工作会议精神，围绕“城市发展为了谁、依靠谁”等重大理论和实践问题，深入理解“一个优化、六个建设”的重点任务，优化城市布局，建设创新、宜居、美丽、韧性、文明、智慧的现代化人民城市。增强身份意识。持续强化离退休干部“党员身份永不退休”的责任观念，让他们充分认识到自身在政治经验、群众威望和专业技能上的独特价值，提升其参与城市建设的使命感。构建参与渠道。通过召开座谈会、开展实地调研以及个别访谈等方式，调动离退休干部建言献策积极性，充分发挥他们在政策咨询、社区治理、文化传承等领域专业优势。

以品牌为引领强化服务。打造“乐龄建交”志愿品牌，组织近千名离退休干部参与“乐龄申城・早上海”等志愿服务团队。围绕人民城市建设主题，精心设计《人民城市建设与青年成长》《上海现代化国际城市建设发展历程》等21个宣讲主题，纳入宣讲菜单，推动人民城市理念广泛传播。通过党建联建促进治理。与虹口区合作设立8个“社区协理实践点”，组织离退休干部“组团式”深入社区；联合杨浦区开展“学习回信精神 助力人民城市建设”座谈交流活动，鼓励离退休干部参与基层治理。组织“我为城市建设和治理献一策”活动，收集城市建设、物业管理等领域的建议50余条，彰显“银发智慧”价值。促进代际传承培育新人。推进“青听・前辈说”特色项目，邀请离退休干部讲述建设交通行业的历史、“一江一河”生态治理的故事；借助《晚霞似锦》简报开设“青听传承”栏目，汇编《青听传承》书刊，激励青年肩负起使命责任。

动态管理强化组织建设。结合荣誉退休机制更新“银发人才库”，依托“政治生日”活动增强老党员的担当精神，为城市治理储备力量。印发《关于在市建设交通系统离退休干部党组织中深化为离退休党员过“政治生日”活动的通知》，组织系统内离退休党员追忆入党初心，重温入党誓词，提高老党员的归属感、荣誉感和使命感。激励保障提升动力。挖掘和选树先进典型，宣传表彰在银龄服务中做出贡献的人，同时为离退休干部提供交通等基本保障，提高他们参与城市建设的积极性。系统内有2名“乐龄申城・早上海”志愿者受到表扬。青老相携共促发展。深化“乐龄建交·青系桑榆”结对项目，推动系统内6个单位团支部与老干部共建，实现经验传递与青年活力的双向赋能。