【双先风采】十年关工践初心 薪火相传育少年——青浦区关心下一代工作委员会“五老”工作室负责人丁小木先进事迹

发布日期:2026-08-29

编者按

  为进一步引导激励各级关工委和广大老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等离退休老同志奋进新征程、建功新时代,去年,中国关心下一代工作委员会和中央精神文明建设办公室表彰了一批全国关心下一代工作先进集体和先进工作者。我市有16个单位荣获“全国关心下一代工作先进集体”称号,31名个人荣获“全国关心下一代工作先进工作者”称号。现陆续刊登先进集体和先进工作者事迹,希望广大“五老”和工作者以先进为榜样,见贤思齐、比学赶超,推动上海关心下一代工作高质量发展。

 

 

丁小木,民航华东空管局江苏分局原党总支书记。2015年2月退休后,他回到家乡青浦区朱家角镇,全身心投入到关心下一代的事业中,现任青浦区志愿者协会副会长、青浦区关工委“五老”工作室负责人。十年来,他累计参加关工志愿服务8000余小时,带领团队提供服务12万小时,先后获得上海市优秀志愿者、上海市离退休干部先进个人等荣誉,被青少年亲切称为“古镇爷爷”。其事迹被《雷锋》杂志、学习强国、上海电视台等38家媒体报道, 2021年央视国庆专题片中亦有他组织活动的镜头。

 

铸魂育人

打造“大手牵小手”品牌

丁小木始终把立德树人作为根本任务,2016年牵头创建“大手牵小手”志愿服务品牌,构建“日有常规服务、周有文明劝导、月有特色活动”的常态化机制。十年来,依托该品牌组织9000余名中小学生开展助力青浦区创建文明城区活动,组织开展文明旅游、垃圾分类、孝老敬贤等社会实践活动逾150场,累计服务5.5万小时,发放宣传资料2万余份,助推“00后”学生志愿服务全覆盖。

他连续3年协助组织“青吴嘉共植希望树”长三角示范区联合植树活动,青浦、吴江、嘉善三地老、中、少三代志愿者同栽一株树、共育一片林,实现了“植绿护绿”与“生态育人”深度融合,让生态文明理念在青少年心中生根发芽。

 

创新载体

构建“行走的思政课”

针对青少年思想活跃、乐于体验的特点,2022年丁小木创设了“五老德育讲堂”,组建由老战士、老教师、老模范等30余人构成的青浦区“五老”宣讲团,深入乡村、社区、学校,宣讲党的创新理论、法律知识和革命传统故事。他个人累计宣讲60余场,受众1.2万人次。

同年,他与区文明办、教育局联合开发“行走的思政课”,把课堂搬到红色遗址、博物馆和生态湿地公园,通过沉浸式体验、互动式问答、情景式演绎,让思政教育“活”起来、“动”起来。2023年暑假,他在爱心暑托班连续推出10场“古镇小管家”职业体验,组织200余名学生在消防站、景区、医院等岗位轮岗实践,社会反响热烈。

面对互联网原住民的“Z世代”,丁小木主动研究新媒体传播规律,2022年组建青浦区首支“网络清朗志愿服务队”,带领20名“五老”以快板、情景剧等形式走进校园,开展“文明上网、青春自护”主题宣讲18场,覆盖学生1.5万人次;编排拍摄《古镇小卫士》短视频在学习强国平台播放,点击量突破30万。在市委老干部局“乐龄申城 ·G生活”项目中,他创新“1名青年志愿者+2名银发志愿者”结对模式,组织青年志愿者帮助1200余名老年人跨越数字鸿沟。

 

示范引领

完善“家校社”协同体系

丁小木深知关心下一代需要全社会共同参与。他牵头建立“五老”传帮带机制,推动在朱家角古镇设立护航进博志愿服务点,连续5年组织青少年服务中国国际进口博览会,累计参与大学生1800多人次,成为展示中国青少年风采的亮丽名片。

他主动对接上海政法学院、上海工商信息学校等院校,促成学校与古镇景区签订合作协议,形成“资源共享、活动共办、人才共育”的家校社协同育人模式。如今,青浦区15所中小学全部建立“小小志愿者”社团, 1960名学生在“孝老敬贤”“文明随手捡”等活动中感悟志愿精神。2025年6月,上海市首个“雷小锋”驿站落户朱家角,丁小木被聘为站长,为青少年学雷锋提供固定阵地。

2024年,丁小木围绕党的二十大精神进村居宣讲25场,特设“祖孙同台”环节,8对志愿者家庭老少同台讲党史、话奋斗,让红色故事在代际间口口相传。他还依托华东空管局资源,组织“蓝天夏令营”,带领学生走进空管塔台、雷达站,体验国防科技魅力,激发爱国强军志向;联合区人武部开展“少年军校”,组织200余名中学生完成军事训练、应急演练、红色观影等课程,中学生们结业时齐声喊出“强国有我”的青春誓言。

 

十年坚守,面对荣誉,他总谦逊地说:“我只是做了老党员应该做的事。”如今,他发起的“银发志愿联盟”已吸纳退休人员500余名,有15支特色服务队活跃在长三角,继续为青少年健康成长保驾护航。他用实际行动诠释了一名老共产党员离岗不离党、退休不褪色的崇高风范,为广大“五老”树立了光辉榜样。

 

 

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