为贯彻落实上海市城市社区离退休干部党建工作现场会精神，根据“提高思想站位、把握工作重点、加强组织领导努力开创城市社区离退休干部党建工作新局面”的会议要求，浦东新区老干部局深入基层试点单位，总结经验，进一步推进离退休干部党建试点工作开展。浦东新区浦兴路街道作为试点单位之一，一年来，结合自身实际，积极探索，取得了一定的成效。

在推进试点工作开展上下功夫，拓展试点工作的“广度”。进一步加强人员底数排摸，动员更多离退休干部来社区报到，做到“三个一把”：组织上推一把，由街道队伍办牵头制作《告浦兴路街道离退休干部书》、《征询表》、《报到证》等资料下发至试点居民区，鼓励更多离退休干部到社区报到，目前共有124名离退休干部党员报到。基层党组织拉一把，由试点居民区党组织牵头，地毯式排摸社区离退休干部情况，梳理离退休干部的党组织关系、活动需求和活动意愿等情况。发动骨干牵一把，由试点居民区牵头已参加活动的社区离退休干部和骨干，发动他们带动社区离退休干部参与社区建设与管理，进一步增强基层党组织的凝聚力。

在深化试点工作成效上下功夫，开拓试点工作的“深度”。以“家门口”服务站“七大类服务”为核心，对接社区离退休干部实际需求，全面梳理离退休干部需求清单、服务清单以及资源清单，为他们提供“点单式”服务，并将每月20日作为集中服务日；依托老干部活动室设立“离退休干部党员活动点”，方便离退休干部党员就近学习活动，在老干部活动室开展“每月主题活动”，进一步丰富离退休干部党建试点工作内涵。结合离退休干部当好“六大员”工作，成立离退休干部“红色辅导员宣讲团”，每两个月举办一次主题讲座，组织开展“我的浦兴我参与、我点赞”、“我爱浦兴，我助浦兴，我为浦兴增光添彩”等活动，为街道中心工作鼓劲加油，献计献策，发挥余热。与川沙新镇开展社区离退休干部党建联建活动，以“强党建、增友谊、促发展”为主线，每双月与川沙新镇开展同建共促活动，通过走出去、请进来，交流学习、取长补短、汲取经验，进一步拓宽试点工作深度，达到启发思路、共同提高的效果。

在提升试点工作水平上下功夫，点燃试点工作的“亮度”。按照“三个有利于”原则，依托社区党建品牌——“大爱同心圆”建设，努力培育、打造具有浦兴特色的社区离退休干部党建工作品牌。注重“互联网+党建”，打造集党建宣传、典型展示、党员教育和交流分享于一体的网上教育平台，引导各试点居民区发挥主体作用，结合学智能手机活动，建立微信群，开设“微党课”“线上党课”等活动，着力创新教育管理手段。注重树立宣传典型，培养和挖掘试点居民区在推进离退休干部党建试点工作中的好经验好做法；采取多种形式、多渠道宣传和表彰积极发挥作用的社区离退休干部。注重激励老同志发挥正能量，印发《常青树护照》，激发和保护广大老同志参与社区党建和社区治理的积极性。