近年来，长宁区域老干部活动联合体着眼满足老同志多样化、品质化和个性化文化活动需要，不断整合区域联合体各类资源，以共建为根本动力，以共治为重要方式，以共享为最终目标，努力打造人人都有人生出彩机会的平台、人人都能有序参与的平台、人人都能享有品质生活的平台和人人都能切实感受到党和组织温暖的平台，丰富了离退休干部的精神文化生活，助推文化养老深入开展，受到老同志普遍赞誉。

完善供需对接，提高活动吸引力

为做好精神文化服务工作，长宁区域老干部活动联合体持续开展调研工作，从问卷入手，坚持问题导向、目标导向、效果导向，根据老同志的实际需求不断调整完善活动项目。同时，作为牵头单位的长宁区老干部活动室每年年初召开工作会议，邀请联合体成员单位根据老同志需求形成“需求清单”，结合自身实际列出“项目清单”，最终在联合体平台上协调整合，形成“活动菜单”。每个阶段，定期由2-3家联合体成员单位牵头，根据活动菜单开展活动，各单位根据老同志需求组织参与，让老同志的需求能够及时得到回馈和满足。

共享特色品牌，强化文化影响力

资源共享，优势互补，活动共办，是区域老干部活动联合体的特色和特长。长宁区域老干部活动联合体21家单位根据各自不同的文化资源和活动品牌，在联合体这个平台上进一步扩大宣传面、覆盖面和影响力。如光明集团的“光明之夜”观影活动、虹桥街道的“镜中奇缘”老干部摄影工作室，都是老同志们喜闻乐见、参与度很高的活动项目。他们通过联手和联合，进一步提升品牌的综合服务能力，形成“个体品牌”即“长宁品牌”的氛围，从服务单位老干部到服务区域老干部，不断扩大了品牌的知晓率、参与率和影响力。

传承非遗文化，提升文化创新力

非遗文化是中华民族的宝贵财富，传承非遗文化就是传承中华文明，广大离退休老同志对此很有兴趣。为了给老同志们提供高品质的非遗公共文化服务，他们将非遗知识和技艺的传授，以及非遗实践纳入联合体成员单位免费艺术培训必备内容。结合传统节日，举办各类非遗展示活动，组织非遗传承人开展非遗讲座、展演、展示、传习、实践等活动，引导老同志们亲近非遗、体验非遗、享用非遗、实践非遗、传承非遗。开创了精神文化活动的新天地，受到许多老同志的追捧和欢迎。

满园花开风光好，东风过处春更浓。长宁区域老干部活动联合体各成员单位表示，将进一步增强做好老同志精神文化服务工作的自觉性，发挥好与老同志联系最紧密、服务最直接、组织最有效的作用，不断丰富和完善活动项目和内容，在提升老同志参与活动的认同感、归属感、获得感，增强联合体向心力、凝聚力、创造力方面再实践、再探索、再提升，不断开拓老干部活动工作新局面。