回顾2021,展望2022!这些单位向离退休干部作工作情况通报

发布日期:2022-01-25

  坚持定期由主要领导向老干部通报工作情况,是老干部工作的一项重要制度。近期,本市各大口单位、区陆续召开情况通报会,向老同志介绍相关工作情况,并听取老同志的意见建议,促进新年度工作开新局、上台阶。

 

 

市统战系统

 

  市民族宗教局召开老同志情况通报会。市委统战部副部长、市民族宗教局党组书记王霄汉向老同志宣讲中央民族工作会议、全国宗教工作会议精神,通报本市民族宗教工作有关情况。

 

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  王霄汉指出,当前和今后一个时期的民族宗教工作,要以贯彻落实中央、市委民族工作会议和全国宗教工作会议精神为主线,紧紧抓住铸牢中华民族共同体意识这个“纲”,坚定不移走中国特色解决民族问题的正确道路,坚持我国宗教中国化方向,积极引导宗教与社会主义社会相适应,围绕中心,服务大局,推动上海民族宗教工作高质量开展,确保民族宗教领域和谐稳定,为推进我市改革发展最大限度汇聚人心和力量。

 

 

  与会老同志纷纷表示,中央民族工作会议和全国宗教工作会议的召开,是非常振奋人心的,必须深入领会会议精神,为铸牢中华民族共同体意识、坚持我国宗教中国化方向汇聚力量,要在党组的领导下,发挥好老干部的正能量作用,支持中心工作,努力为上海民族宗教事业高质量发展做出力所能及的贡献。

 

 

市国资系统

 

  市国资委召开2022年系统老干部工作情况通报会。市国资委党委书记、主任白廷辉出席会议并讲话,市国资委党委副书记、直属机关党委书记程巍主持会议,20名机关退休老领导现场参加通报会,系统离退休老同志、各监管企业老干部工作领导小组成员约3500人线上收看会议直播视频。

 

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  白廷辉代表市国资委对各位老领导、老同志为上海国资国企改革发展所做的贡献表示感谢,并通报了本市国资国企2021年工作情况、2022年重点工作安排和系统企业老干部工作情况。

 

  白廷辉指出,2021年市国资委深入贯彻落实中央和市委、市政府决策部署,主动作为、攻坚克难,以党史学习教育为契机,以落实国企改革三年行动实施方案为重点,全面推进改革发展和党的建设各项工作,实现国有经济持续稳定健康增长。2022年市国资委将以深入实施国资国企发展“十四五”规划为总牵引,以全面完成国企改革三年行动实施方案为总抓手,坚持稳中求进的工作总基调,坚持服从服务大局的工作导向,坚持“牢记使命、深化改革、守正创新、服务发展”上海国资国企核心价值理念,抓重点、补短板、强示范,更加注重全面深化改革,更加注重创新驱动发展,更加注重优化国资布局,更加注重提升监管能级,更加注重凸显党建特色,全力推进国有经济高质量发展,以优异的成绩迎接党的二十大和上海市第十二次党代会胜利召开。

 

  白廷辉充分肯定系统老干部工作部门一年来的工作,并要求2022年各监管企业深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神,全面落实全国老干部工作“双先”表彰大会精神,发挥系统老干部榜样示范效应,用心用情、精准服务、守正创新、扎实工作,实现老干部工作高质量创新发展。

 

 

  通报会后,白廷辉主持召开机关退休老领导迎春座谈会,听取与会老领导对国资国企改革发展工作的意见和建议。程巍与机关相关处室和直属事业单位负责人参加会议。

 

 

市经信系统

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  市经信系统召开机关离退休干部工作通报会。市经济信息化⼯作党委副书记、市经济信息化委主任吴⾦城通报2021年党政⼯作情况和2022年⼯作设想。

 

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  吴⾦城表示,2021年是意义⾮凡的⼀年,市经济信息化两委以庆祝建党百年为主线,深⼊开展党史学习教育活动,不断提⾼党建质量,切实履⾏全⾯从严治党主体责任,为产业信息化发展提供了坚强政治保证。开展的“⽐学赶超开新局  创先争优庆百年”活动,打造了向上向善的机关⽂化,提振了机关⼲部⼲事创业的精⽓神。⽼⼲部⼯作通报制度更加健全完善,老同志的作用发挥更加明显。

 

  吴⾦城指出,2021年市经济信息化两委围绕中⼼⼯作,着⼒稳增⻓促发展,实现产业经济运⾏稳中有进、进中提质。围绕“3+6”产业体系,提升特⾊产业园区品牌能级,塑造产业链集群优势。抓住招商引资和投资促进“⽣命线”,打造强韧发展动能,牵好超级应⽤场景“⽜⿐⼦”,深⼊推进城市数字化转型。完善⾼能级精准服务,加强好产业、好项⽬的⽤地、资⾦、⼈才保障。把握新趋势新机遇,全⾯启动元宇宙、智能终端等新赛道布局。

 

  吴⾦城强调,2022年市经济信息化两委将继续深⼊学习贯彻党的⼗九届六中全会精神,持续把党史学习教育宣传引向深⼊,始终把好⽅向、管好队伍、担起责任,加强党建引领,不断开创上海产业和信息化⾼质量发展新局⾯,以优异成绩迎接党的⼆⼗⼤和市第⼗⼆次党代会胜利召开。

 

 

  此前,市经信机关还召开离退休干部专项工作通报会。市经信工作党委委员、市经信委副主任刘平通报了本市工业稳增长、稳投资及生物医药产业发展情况。

 

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  刘平围绕本市工业稳增长、稳电力、稳投资和生物医药产业发展等方面工作,结合大量数据、案例、项目,通报了本市有关发展现状、瓶颈问题、目标方向以及下一步工作考虑。会上,老同志们纷纷表示通报很及时,工作很出色,了解了当前的工作情况,看到了在职同志们的努力方向,老同志们还结合自身工作经验,踊跃发言,提出了许多宝贵意见和建议。

 

 

 

杨浦区

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  杨浦区举行离退休干部区情通报会。区委书记谢坚钢通报2021年杨浦经济社会发展情况和2022年主要工作安排。区委常委、组织部部长姜道荣主持会议。

 

 

  谢坚钢指出,2021年是中国共产党成立100周年,是“十四五”开局之年,也是杨浦认真践行人民城市重要理念的关键之年。在市委、市政府坚强领导下,杨浦以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神和考察上海重要讲话精神,紧紧围绕市委、市政府重点工作,坚持稳中求进工作总基调,统筹疫情防控和经济社会发展,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,圆满召开区第十一次党代会、主动服务新发展格局、全力推动经济高质量发展、全面深化改革扩大开放、持续提升城区治理水平、持续增进民生福祉、切实提升城区文化软实力、稳步推进民主法治建设,全年各项工作进展顺利,实现“十四五”良好开局。

 

  谢坚钢表示,2022年是我们党和国家历史上具有重大意义的一年,是新一届区委、区人大、区政府、区政协的起步之年。杨浦将始终坚持追求卓越的价值取向和富于创造的实践要求,重点聚焦“人民城市新图景、创新发展催奋进、民生保障提水平、城区治理再创新、‘双十’工程加把劲、党的建设更过硬”六句话重点工作,奋力把党的十九届六中全会和十一届市委十二次全会精神转化为加快杨浦创新发展的强大动力、思路举措和生动实践。杨浦今天的大好局面离不开老同志们筚路蓝缕、艰苦奋斗打下的坚实基础,杨浦各项工作的进展也离不开老同志们一如既往的积极关心、全力支持。新的一年,希望各位老领导、老同志继续关注杨浦发展,多献计献策,多反映社情民意,多弘扬优秀家风,多做宣传教育工作,为杨浦加快建设“四高城区”发挥积极作用。区委将深入贯彻落实总书记关于老干部工作的重要指示精神,始终保持敬重之心、倾注关爱之情、多做务实之事,不断开创老干部工作新局面。

 

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  杨浦区老领导、离退休干部先进集体和先进个人、区离退休干部党支部书记代表,区委办公室、区委老干部局主要负责人参加通报会。

 

金山区

 

  金山区召开老干部区情通报会。区委常委、组织部部长李铭围绕全区经济社会发展情况、区委换届工作情况和进一步做好老干部工作等三个方面作了通报。

 

 

  李铭在通报中说,今年以来,在市委的坚强领导下,区委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九届六中全会精神,严格落实党要管党、全面从严治党的要求,深入践行“人民城市人民建,人民城市为人民”重要理念,坚持稳中求进工作总基调,统筹疫情防控和经济社会发展,主动融入国家重大战略和上海发展大局,全区上下比学赶超、创先争优,较好地完成了全年主要目标任务,保持了经济社会平稳健康发展,为转型新发展、塑造新形象奠定了基础。

 

  李铭强调,区委组织部、老干部局要坚持不懈抓好离退休干部“三项建设”,有效把广大离退休干部组织起来、团结起来、凝聚起来;要坚持不懈发挥好老干部作用,推动老干部在助力新征程中彰显价值担当;要坚持不懈抓好各项老干部服务管理工作,真心实意地尊重爱护老干部,全心全意地关心服务老干部。

 

  他同时希望全区老干部继续充分发挥自身的政治优势、经验优势和威望优势,始终如一地关心支持区委、区政府工作,始终如一地关心支持金山的发展,始终如一地保持健康向上的心态和乐观积极的精神,当好助推金山经济社会发展的“智囊团”和坚强后盾,做到老有所学、老有所为、老有所乐。

 

 

  金山区原四套班子退休老领导,离退休干部党支部书记、老干部宣讲团、“两新”组织党建指导员、老干部大学兴趣班党小组长代表等参加通报会。

 

 

崇明区

 

  崇明区委召开离退休干部情况通报会。区委常委、组织部部长陆志斌向老同志通报了区第二次党代会和区换届工作有关情况,并征求了老同志的意见建议。

 

 

  陆志斌表示,区委将积极贯彻落实习近平总书记在全国老干部工作先进集体和先进个人表彰大会上的讲话精神,进一步用心用情、精准精细做好老干部工作,希望各位老同志一如既往地关心、支持崇明各项事业发展,继续发挥政治优势、经验优势和威望优势,凝聚起奋进新征程的强大力量,为崇明世界级生态岛建设添砖加瓦。

 
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