2022年初，新冠肺炎疫情肆虐申城，广大离退休干部与党中央保持一致，共克时艰。为更好贯彻落实市、区老干部工作会议精神，体现党和政府对老干部政治上关心、生活上照顾、精神上关怀，黄浦区委老干部局于2022年7月开展“夏送清凉”走访慰问工作，在炎炎夏日为老同志送清凉、送学习、送服务，进一步做好疫情常态化防控下对老同志的关心关爱。

  一、精心部署，全面覆盖

  区委老干部局结合当前疫情防控形势，研究制定走访慰问工作方案，针对慰问范围、走访方式、走访时间、走访内容等进行提前谋划和精心安排，制定了分批分层、全覆盖的动态走访名单。一是分批分层。此次走访范围为全体区属离休干部，共计310人，由局领导带队，分为六个小组，把310名离休干部分成居家和居住医院（养老院）两批，先行对居家离休干部走访。二是动态走访。在走访完居家离休干部之后，结合疫情防控形势以及医院养老院的探视要求，动态化决定居住医院（养老院）老同志的走访形式。

  二、用心用情，问计问需

走访前，各小组通过电话交流一一核对、更新老干部所在地址，围绕疫情防控形势、责任制落实、离退休干部党建、生活待遇和愿望清单制定相应的走访问卷，为更好了解老同志所想所需打好基础。走访中，小组成员们坚持问题导向，详细询问老同志生活起居、政治学习、健康状况及家庭生活情况，了解他们的思想动态和需求情况；与老干部交流近期重点工作和重要任务，充分征询老同志的“金点子”，鼓励老同志献计献策，引导他们为老干部工作高质量发展当好参谋和助手；围绕老同志在政治、生活两项待遇落实中的疑惑，依据政策耐心细致地加以解读和答复；化身防疫知识宣讲员，向老干部普及疫情防控知识，介绍新冠疫苗接种的重要性、必要性和安全性。 

  三、细心总结，更好服务

  走访结束后，区委老干部局召开走访小组联络员总结座谈会。根据走访中填写的走访问卷分析老同志提出的问题，对于政策范围内的，件件落实，对于政策范围外的，事事回音，及时与老同志做好沟通解释工作。目前共收集老同志各种建议、问题15条，已经全部解决完结。

  老同志及其家属对区委老干部局一如既往的关心表示感谢，对工作人员顶着40度的高温天气走访很是感动，更是提早备好解暑用品，纷纷表示要继续支持市委、市府的工作，积极接种新冠疫苗，做到能种尽种，全力助力战胜新冠疫情，为全市经济社会高质量发展发挥余热、献策出力。