为认真学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》和全市离退休干部党建工作推进会精神，助力杨浦创新发展再出发，11月22日，杨浦区召开离退休干部党建工作推进会。市委组织部副部长、老干部局局长王庆洲，杨浦区委书记薛侃，市委老干部局副局长龚怡，杨浦区委副书记周嵘等出席活动。

 王庆洲强调，要以制度建设规范推动离退休干部党建工作提质增效。把制度建设摆在更加突出的位置，以建章立制推进党建工作更加规范、更具实效，着力以党建引领推动新时代老干部工作高质量发展。通过管长远、固根本的长效制度，把主题教育成果转化为离退休干部党建工作的实绩实效，切实推动31号文件精神在上海落地见效。要以党建引领为人民城市建设赋能助力。坚持把思想政治建设作为离退休干部党建工作的核心任务,善于运用新媒体平台，引导老同志及时关注“离退休干部工作”“上海老干部”“阿拉杨浦老干部”微信公众号，及时学习、全面了解中央、市委、区委最新政策方针和部署要求。抓好示范党支部创建，建强支部“领头雁”，严格落实组织生活。要融入城市治理，把持续推进城市社区离退休干部党建工作，与组织引导老同志参与基层治理有机融合、相互赋能，更好将离退休干部党员党组织优势转化为城市发展优势和基层治理效能。要以履职担当全面推进离退休干部党建工作责任落实。对标对表抓执行，牵住责任制这个“牛鼻子”，将离退休干部党建工作纳入党建工作考核体系和党组织书记抓基层党建工作述职评议考核。求真求实破难题，紧密结合主题教育，充分了解、全面掌握老同志的思想动态、实际意愿、困难诉求，因地制宜推出更多务实举措，助力解决老同志的烦心事操心事揪心事。共商共推增合力，探索规范党政机关、驻区单位、街道社区等相互借智、借力的有效举措，着力构建起区域联动、协作、共享的党建工作机制。

 周嵘指出，全区各级老干部工作部门、离退休干部党组织要深入学习贯彻中办《意见》精神，落实全市离退休干部党建工作推进会要求，扎实推进杨浦离退休干部党建创新发展。要高处着眼认清新形势，进一步将离退休干部党员组织凝聚起来，增强离退休干部党员的党性观念和党纪意识，充分发挥广大离退休干部的作用，组织引领老同志在人民城市新实践、创新发展再出发中作出贡献，切实把党建工作成效转化为助力人民城市建设、区域创新发展的实效。要实处着力把握新要求，强化“融合”理念，将离退休干部党建工作融入城市基层党建大格局、融入城市基层治理体系、融入老龄化社会大趋势。创新工作手段和工作思路，重视离退休干部党建工作信息化建设，确保离退休干部党员在哪里，离退休干部党组织就覆盖到哪里。要细处着手打造新高地，按照习近平总书记对新时代老干部工作队伍的要求，主动对标最高标准，打造过硬工作队伍。结合主题教育和“四百”大走访工作，深入开展调查研究，分析解决离退休干部党建工作中的堵点难点，增强做好离退休干部党建工作的自觉性，在新时代离退休干部党建工作中彰显杨浦老干部工作者的担当和作为。

 龚怡、周嵘共同为“老杨树建言录”揭牌。

 会上，传达了全市离退休干部党建工作推进会精神，播放了党建工作总结专题片《党旗下的“老杨树”》，区公安分局、定海路街道党工委、新江湾城街道党工委等3家单位作了交流发言，并为离退休干部示范党支部、“社区离退休干部之家”示范点授牌。

 会前，王庆洲一行在薛侃、周嵘等陪同下，调研参观了杨浦滨江人民城市建设规划展示馆和人人屋滨江离退休干部之家。

 据悉，为贯彻《意见》精神，今年杨浦区委老干部局在市委老干部局和区委组织部指导下，在新江湾城街道积极探索加强离退休干部流动党员双向共管机制，成立了12个“银雁湾”离退休干部流动党员党支部，通过建立“八个一”工作机制，形成了杨浦区社区离退休干部流动党员教育管理新模式。会上，离退休干部流动党支部书记代表郝建华原单位所属的山东省潍坊市委老干部局“云”上参会，并通过线上方式进行交流。杨浦区委老干部局还搭建了老干部发挥作用的新平台——“老杨树建言录”，通过“老杨树建言录”，更好地发挥离退休干部建言献策方面的特长，推动老干部的“金点子”转化为人民城市建设的“金钥匙”，助力杨浦创新发展再出发。