党的二十届三中全会胜利召开后，闵行区委老干部局积极响应，将学习贯彻全会精神视为重要政治任务，融入老干部工作与日常管理服务之中，不断探索新路径，以实际行动推进新时代老干部工作创新发展，为闵行区的中国式现代化进程贡献力量。

注重中心组学习，促示范引领

 闵行区委老干部局通过组织局中心组学习扩大会议，局领导及科室负责人深入研读《中国共产党第二十届中央委员会第三次全体会议公报》与《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，做到先学一步、学深一层。通过“两个共同学”机制，与区委党校、区水务局党组等单位联动，共享学习资源，深化对《中国共产党巡视工作条例》等新规的理解，促进学习成果的交流与转化。局机关活动室党支部制定了详细学习计划，每月集中学习，鼓励党员分享体会，形成了浓厚的学习氛围。

注重骨干队伍学习，促全面推进

 利用各类会议平台，组织原区四套班子老领导、离退休干部党支部书记等关键群体，开展全会精神专题学习。区委副书记、区长陈华文结合区情通报会，传达全会精神及《中共闵行区委关于贯彻落实党的二十届三中全会精神，进一步全面深化改革、加快推进中国式现代化闵行实践的决定》主要内容；区委老干部局通过下发《离退休干部党建工作学习提示》和《学习贯彻党的二十届三中全会精神材料汇编》，确保每位老同志都能紧跟时代步伐，把思想和行动统一到中央、市委、区委的决策部署上。

注重线上线下，促全面覆盖

 创新学习方式，闵行区委老干部局充分利用“闵行老干部”微信公众号等新媒体平台，发布全会公报、权威解读等内容近20条，让信息触手可及。线下，组织观看中组部、市委老干部局线上报告会，邀请专家辅导，利用“三会一课”、“主题党日”等活动深化学习。组织“三看”活动，让老同志亲身体验闵行发展变化，增强对中国式现代化美好未来的信心。对于行动不便的老同志，则采取“送学上门”形式，确保学习无遗漏。

注重学以致用，促持续深入

 闵行区委老干部局坚持问题导向，通过走访慰问广泛收集意见，针对队伍建设、党建工作等方面存在的问题，制定具体整改措施。实施精准服务，完善离休干部“一人一册”档案管理制度，为每位离休干部制定个性化服务方案，解决生活实际困难。同时，组织“春申晚霞”网宣团和“春申德道课堂”宣讲团，深入基层，用生动故事讲述改革成就，传递全会精神，凝聚社会共识，增强改革信心。

 闵行区委老干部局表示，未来将继续抓好全会精神的学习贯彻，用党的创新理论武装头脑，提高运用创新理论指导工作的能力，围绕中心、服务大局，敢于创新、勇于实践，不断开创闵行区老干部工作新局面。