8月10日上午，杨浦区委书记李跃旗来到区委老干部局，调研老干部工作，区委常委、组织部部长黄红参加调研，区委组织部副部长、老干部局局长卜健汇报了全区老干部工作主要情况。区委办、区委督查室负责同志，区委老干部局班子成员参加调研。

李跃旗同志在听取区委老干部局工作汇报后，充分肯定了全区老干部工作，并对下阶段老干部工作提出了几点要求。他说，在市委老干部局的指导下，在区委的坚强领导下，区委老干部局坚持老干部工作的正确方向，解放思想、开拓创新，在政治建设、思想建设、党组织建设、队伍建设、作风建设等各个方面，尤其在推进城市社区离退休干部党建试点工作、品牌培育、作用发挥等方面主动作为，各项工作成效明显，区委对老干部局的工作表示充分肯定。

对进一步做好老干部工作，李跃旗同志提出三点要求：

一是坚持目标导向，团结引领离退休干部为中心工作增添正能量。要强化政治建设，以党建引领离退休干部发挥作用。杨浦的发展需要更多正能量，杨浦离退休干部有很多值得点赞的地方，要把离退休干部这部分力量利用好、组织好、发挥好，通过离退休干部发挥作用的“四大行动”，创造条件、搭建载体，发挥他们的独特优势，服务大局，服务于杨浦“三区一基地”建设、服务文明城区创建、服务睦邻家园建设。要在正能量活动中培育更多鲜活的典型，不仅在“阿拉杨浦老干部”微信公众号上宣传，还要在“上海杨浦”微信公众号、《杨浦时报》以及市级媒体上进行宣传。

二是坚持需求导向，把服务工作做到离退休干部需求上去。要整合资源，继续办好老干部活动中心和老干部大学。要深化助医、助养、助援、助安的“四助工程”，做到有求必应、精准服务，主动关切、贴心服务，尽最大可能、最大努力，把工作做到需求上，做一件成一件，让更多离退休干部舒心、让更多离退休干部满意。

三是坚持问题导向，扎实开展城市社区离退休干部党建试点工作。要通过试点工作发现问题，什么问题突出就重点解决什么问题，找寻对策、深化实践，既要有可复制可推广的经验，也要有可圈可点的鲜活典型，既要有阶段性的试点成果，还要有深化推进这项工作的深入思考，努力为全市面上推开这项工作积累做法、提供杨浦方案、杨浦模式。

调研前，李跃旗同志看望慰问了在区老干部活动中心活动的离退休干部，与各活动团队离退休干部亲切交谈，祝福他们健康长寿。要求区委老干部局做好防暑降温工作，认真做好离退休干部高温期间学习活动的服务保障工作，并请区委老干部局转达区委对全区广大离退休干部的问候。